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Posted On novembre 5, 2018By Cinzia - The EnquirerIn Società

Tra ricorrenti celebrazioni e indefinite destinazioni

Il 4 novembre è la giornata dell’Unità nazionale e delle Forze Armate. Una celebrazione importante per ricordare, oggi più che mai, a cento anni di distanza, “la conclusione della Grande Guerra, una tragedia che causò enormi sofferenze all’intero continente europeo e provocò lutti in ogni contrada d’Italia”. Una storia che, nonostante sia stata segnata da tanta tragicità, ha conosciuto nel secolo scorso “un altro conflitto mondiale e guerre regionali che hanno continuato a devastare l’Europa”. Una celebrazione tra tante altre ed importanti celebrazioni. Tutti gli anniversari, gioiosi o tristi cheRead More

Posted On ottobre 26, 2018By Cinzia - The EnquirerIn Lavoro

Lavoro e Settimana sociale di Cagliari: un capitolo ancora aperto

È già trascorso un anno dalla 48° Settimana Sociale dei cattolici italiani, svoltasi a Cagliari, il cui tema di fondo “Il lavoro che vogliamo. Libero, creativo, partecipativo e solidale” era stato ispirato e tratto da un paragrafo dell’esortazione apostolica Evangelii gaudium di Papa Francesco, il paragrafo 192, che recita come segue: «Desideriamo però ancora di più, il nostro sogno vola più alto. Non parliamo solamente di assicurare a tutti il cibo, o un “decoroso sostentamento”, ma che possano avere “prosperità nei suoi molteplici aspetti”. Questo implica educazione, accesso all’assistenza sanitaria,Read More

Posted On settembre 27, 2018By Cinzia - The EnquirerIn Lavoro

La sentenza della Consulta non scalfisce l’impianto del Jobs Act

A cura del prof. Pietro Ichino (articolo pubblicato sul sito dell’autore stesso https://www.pietroichino.it/) Commento tecnico “a caldo” alla notizia della decisione della Corte costituzionale del 26 settembre 2018 sulla questione sollevata dal Tribunale di Roma il 26 luglio 2017 in riferimento alla nuova disciplina dei licenziamenti, in attesa del deposito della motivazione della sentenza – In argomento v. anche il mio commento all’ordinanza del Tribunale di Roma – In fondo al post, un grafico che dà conto dell’entità degli indennizzi per i vari casi di licenziamenti affetti da vizi sostanziali o formali, previsti dalla legge vigenteRead More
La Corte Costituzionale dichiara illegittimo il criterio di determinazione dell’indennità di licenziamento. Nel sito Dottrina per il Lavoro, diretto dal dott. Eufranio Massi, viene riportata una notizia che certamente farà riflettere e discutere nelle prossime ore: “La Corte costituzionale ha dichiarato illegittimo l’articolo 3, comma 1, del Decreto legislativo n.23/2015 sul contratto di lavoro a tempo indeterminato a tutele crescenti, nella parte – non modificata dal successivo Decreto legge n.87/2018, cosiddetto “Decreto dignità” – che determina in modo rigido l’indennità spettante al lavoratore ingiustificatamente licenziato. In particolare, la previsione diRead More

Posted On settembre 21, 2018By Cinzia - The EnquirerIn Sicurezza sul lavoro

Salute e sicurezza del lavoro: bene comune

Salute e sicurezza del lavoro come bene comune è il contributo che Lorenzo Sichei RLST Firenze offre all’indomani dell’ennesimo incidente mortale sul lavoro avvenuto presso l’Archivio di Stato di Arezzo. Gli open data INAIL su infortuni e malattie professionali dei primi sette mesi del 2018 non sono per nulla rassicuranti. Per questo motivo sulla salute e la sicurezza del lavoro non possiamo assolutamente abbassare la guardia.   Quando parliamo di salute e sicurezza del lavoro (SSL) ci poniamo all’interno di una cornice ben precisa: una buona cultura del lavoro. LaRead More

Posted On settembre 19, 2018By Cinzia - The EnquirerIn Lavoro

Settembre, andiamo. È tempo di lavorare

Settembre, andiamo. È tempo di lavorare. In realtà c’è chi non ha mai smesso di lavorare, neppure in estate. C’è anche chi non ha mai neppure cominciato o ha interrotto da tempo e non trova il modo di “tornare in pista”. Tuttavia settembre è sin dai tempi della nostra fanciullezza, del rientro a scuola, il momento della ripresa, il momento in cui possiamo dire che inizi davvero un nuovo anno. Nuovi propositi, nuove promesse fatte a noi stessi, una nuova pagina da scrivere, tante incognite legate ad un presente caricoRead More

Posted On luglio 30, 2018By Cinzia - The EnquirerIn Lavoro

Decreto dignità: precarietà e rischio d’impresa. Una provocazione

Il Presidente di Confindustria, Vincenzo Boccia, in un confronto avuto in televisione con il Ministro del Lavoro e dello Sviluppo Economico Luigi Di Maio, ha più volte sottolineato come nel dibattito pubblico termini quali precarietà, flessibilità, concorrenza sleale, addirittura illegalità vengano utilizzati come sinonimi, vocaboli intercambiabili. Occorre fare chiarezza e mettere ordine, ha voluto intendere il numero uno di Confindustria. Come dargli torto? Nessuno potrebbe parlare di precarietà come di un reato o di un fenomeno di illegalità. Il condizionale è d’obbligo, si sa, in un momento di grave confusioneRead More
Nello spirito di questo bel blog, che spero potrà accompagnare la nostra riflessione civile per tanti altri anni, la presente vuole essere una provocazione e al tempo stesso un invito all’approfondimento. L’agenda del governo gialloverde presenta tra le sue priorità il problema del lavoro e quello dell’immigrazione. È impossibile negare che la gran parte di messaggi, invero spesso contraddittori, che gli esponenti di questa maggioranza fanno arrivare all’opinione pubblica si situino lungo un asse comunicativo che presenta ai suoi poli queste due issues. Tuttavia, la loro correlazione non è immediatamenteRead More
Nell’ultimo ventennio, il mercato del lavoro italiano ha subito profonde trasformazioni. Le riforme che si sono susseguite − dal “Pacchetto Treu” (L. 196/97) alla “Legge Biagi” (2003), fino al Jobs Act (2015) – hanno introdotto nuove tipologie contrattuali, eliminato alcune norme ritenute eccessivamente vincolanti, come l’art. 18, e accresciuto la flessibilità del lavoro, al fine di renderlo meglio rispondente alle esigenze delle imprese. Uno dei dati più significativi delle trasformazioni del lavoro è il costante incremento dei contratti a tempo determinato. Nel 2017, in Italia quasi il 16% degli occupatiRead More
Cosa pensano gli esponenti dei diversi partiti/movimenti del contratto per il governo del cambiamento M5S-Lega è ormai fin troppo noto. Tuttavia, per provare a tastare il polso del Paese, sganciandoci per un attimo dai post al veleno, dai like, dai tweet, dagli hashtag che affollano la rete, appare necessario ascoltare (concetto difficilissimo oggi) le reazioni al documento da parte di alcune delle organizzazioni rappresentative del mondo del lavoro del nostro Paese. Federalberghi e Confindustria, ad esempio, esprimono pareri diversi sul contratto di governo per il cambiamento. Vediamo perchè. In unRead More